看護師として、スキルアップを目指す上で役に立つ研修を受けようと考えたものの、上司に相談してみても休暇を取らせてくれないというケースがあります。高度なスキルを身につけて戻ってきてくれるのは嬉しいものの、自分の職場が最小限の人数で動かしていれば難しい場合もあるのです。たった一日二日であったとしても、現場を空けられるのは厳しいという判断を取られざるを得ない上司の気持ちも分かるのですが、そのような職場で働いていれば、せっかく自分に適したスキルアップ研修が実施されていたとしても機会を逃してしまうことになります。キャリアアップをしていくためにスキルを磨いていきたいという強い気持ちを持っているのなら、職場選びから考えておくことが欠かせないでしょう。その場合、キャリア支援がしっかりと制度として整備されていて、なおかつ高度なスキルを持つ看護師が望まれている職場を選ぶと良いでしょう。大学病院や大きな総合病院、専門病院がそれらに該当します。こういった医療機関では抱えている人材の数も多く、一人だけ欠けてもそれほど現場に支障が生じずに済みます。また、臨時で人材を雇用したりと資金的な余裕がある場合も多く、研修でスキルアップをしたいという旨を上司に伝えれば休暇が取れる可能性が高いでしょう。キャリアアップをしていくためには、タイミングを逃さないことが重要です。そのためには休暇が取れるようにする周到な準備は欠かせません。その方法として職場選びを誤らないことが大切なのです。